Prepare os dados
Um ID de pessoa, ID de slot por linha, por exemplo. 2,1; vírgula ou vírgula chinesa. Os IDs referem-se às linhas originais que não estão em branco, mesmo após a classificação por data. Até 6.000 caracteres.
Pick & Shuffle
Gerador de escala de turnos
Distribua turnos por data, considere indisponibilidades e revise a carga de cada pessoa e as vagas descobertas.
Grátis · Sem cadastro · No navegador
Gerador de escala de turnos
Teste o exemplo e depois coloque os dados da sua atividade.
Os dados e resultados desta ferramenta ficam nesta aba e não são enviados ao servidor. Copie ou exporte o que precisar antes de recarregar ou sair.
Prepare a atividade
Veja o que vale conferir antes de começar e quais limites se aplicam.
Preparar uma escala com presença possível
Cadastre as datas e a quantidade de pessoas necessária em cada turno. Depois informe quem não estará disponível. Use o formato de data AAAA-MM-DD na entrada, mesmo que a apresentação da data siga o idioma da página.
Olhar a cobertura antes de comparar quantidades
Uma escala útil não esconde turnos sem pessoal. O resultado mostra vagas preenchidas, faltantes e contagens individuais. A preferência por intervalos entre tarefas não supera uma indisponibilidade nem deixa de cobrir uma vaga possível apenas para embelezar a estatística.
Dos dados ao resultado
Teste o exemplo e depois coloque os dados da sua atividade.
- 01
Prepare os dados
Uma pessoa por linha. Até 30 pessoas, 120 caracteres por nome e 6.000 caracteres de entrada. Os nomes correspondentes mantêm IDs separados.
- 02
Ajuste e execute
Um AAAA-MM-DD | etiqueta | número de funcionários por linha, tubos ou guias. O número de funcionários é padronizado como 1, intervalo de 1 a 30. Até 31 slots e 6.000 caracteres. Classificação de datas; slots de mesma data mantêm a ordem das linhas. Nenhuma verificação de sobreposição.
- 03
Confira o resultado
Leia o resultado completo antes de divulgar e guarde o que precisar antes de sair da página.
Opções e limites
As configurações desta página definem o que a ferramenta consegue produzir.
Ajuste e execute
Primeiro preenche o máximo de vagas e depois equilibra a quantidade de turnos. A preferência por intervalos compara oito propostas com melhorias limitadas, sem garantir a ausência de turnos consecutivos. «Consecutivos» significa linhas vizinhas após ordenar, não horas de descanso.
Confira o resultado
UTF-8 TXT de até 24.000 bytes cada. Editar ou importar qualquer uma das listas limpa todas as regras indisponíveis e a lista anterior.
Um exemplo para testar
O resultado específico pode mudar; as regras do exemplo continuam valendo.
- 01
Experimente estes dados
Quatro pessoas disponíveis para oito turnos de uma vaga podem receber duas atribuições cada. Ausências podem tornar essa igualdade inviável.
Antes de compartilhar
Guarde apenas as informações necessárias para a atividade.
- 01
Dados e armazenamento
Os dados e resultados desta ferramenta ficam nesta aba e não são enviados ao servidor. Copie ou exporte o que precisar antes de recarregar ou sair.
- 02
Cópia do resultado
Falha na cópia. Selecione o texto visível ou baixe o CSV.
Perguntas frequentes
Entenda os ajustes e as situações específicas desta ferramenta.
A escala verifica regras trabalhistas?
Não. Não calcula folha, jornada legal ou convenção coletiva. É um organizador de atribuições por data.
Por que alguém recebe mais turnos que outra pessoa?
Disponibilidade e demanda limitam a distribuição. Confira as ausências e a quantidade de turnos possíveis de cada participante antes de comparar os totais.
O que acontece com meus dados quando eu saio?
Os dados e resultados desta ferramenta ficam nesta aba e não são enviados ao servidor. Copie ou exporte o que precisar antes de recarregar ou sair.
O que fazer se não conseguir copiar o resultado?
Falha na cópia. Selecione o texto visível ou baixe o CSV.
Gerador de escala de turnos
Organize a próxima atividade
Distribua turnos por data, considere indisponibilidades e revise a carga de cada pessoa e as vagas descobertas.
- Grátis
- Sem cadastro
- No navegador
Três passos para começar
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Prepare os dados
Uma pessoa por linha. Até 30 pessoas, 120 caracteres por nome e 6.000 caracteres de entrada. Os nomes correspondentes mantêm IDs separados.
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Ajuste e execute
Um AAAA-MM-DD | etiqueta | número de funcionários por linha, tubos ou guias. O número de funcionários é padronizado como 1, intervalo de 1 a 30. Até 31 slots e 6.000 caracteres. Classificação de datas; slots de mesma data mantêm a ordem das linhas. Nenhuma verificação de sobreposição.
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Confira o resultado
Leia o resultado completo antes de divulgar e guarde o que precisar antes de sair da página.
Confira as regras e o resultado antes de compartilhar.